蕭琳老師曾擔任總裁助理與人力資源總監，統籌企業發展戰略規劃與項目執行，協助全盤經營管理與運營分析，支持業務部門流程優化與業績提升，主導中高層管理團隊招募與培育，導入全面績效管理與多維激勵機制，為企業搭建管理體系，開展企業文化建設，是一位實戰型專家！

她結合先進的管理理念和豐富的管理經驗，開發了系統全面的管理技術，為國營企業、上市公司、高科技企業、制造型企業、行政事業單位等組織提供管理咨詢服務。同時，蕭琳老師將深厚的管理實踐經驗和豐富的管理咨詢案例融入培訓課程中，開發了戰略與文化、中高層管理、人力資源等領域課程，為各類組織提供超過3200課時的培訓課程，課程綜合滿意度在90分以上。